| Szerző dc.contributor.author | Kajtár Edit | |
| Szerző dc.contributor.author | Korpics Márta | |
| Szerző dc.contributor.author | Kriskó Edina | |
| Szerző dc.contributor.author | Méhes Tamás | |
| Szerző dc.contributor.author | Roberts Éva | |
| Szerző dc.contributor.author | Ruzsa Dóra | |
| Szerkesztő dc.contributor.editor | Korpics Márta | |
| Szerkesztő dc.contributor.editor | Méhes Tamás | |
| Elérhetőség dátuma dc.date.accessioned | 2019-10-01T08:10:55Z | |
| Rendelkezésre állás dátuma dc.date.available | 2019-10-01T08:10:55Z | |
| Kiadás dc.date.issued | 2019 | |
| Isbn dc.identifier.isbn | 978-963-498-096-4 | |
| Uri dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/20.500.12944/13006 | |
| Kivonat dc.description.abstract | A jegyzet összesen 15 tárgykört mutat be a vezetés különböző aspektusai kapcsán. A fejezeteket záró gyakorlati feladatok vagy esettanulmányok az elsajátított ismeretek eredményes alkalmazását célozzák. | hu_HU |
| Nyelv dc.language.iso | hu | hu_HU |
| Kiadó dc.publisher | Nemzeti Közszolgálati Egyetem | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | befolyásolás | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | csapatépítés | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | delegálás | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | döntés | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | döntéstámogatás | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | együttműködés | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | emberi erőforrás | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | emberierőforrás-gazdálkodás | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | értekezlet | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | helyzetfüggő vezetés | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | hivatásetika | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | humán erőforrás | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | humánerőforrás-menedzsment | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | időgazdálkodás | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | információáramlás | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | információközlés | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | integritás | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | kiválasztás | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | kommunikáció | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | konfliktus | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | konfliktuskezelés | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | korrupció | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | közszolgálat | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | közszolgálati etika | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | motiváció | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | munkahelyi szocializáció | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | munkaszervezés | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | ösztönzés | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | személyközi kommunikáció | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | szervezet | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | szervezeti kultúra | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | tárgyalástechnika | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | teljesítmény | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | teljesítményértékelés | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | teljesítménymenedzsment | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | vezetés | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | vezető | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | vezetői szerep | hu_HU |
| Cím dc.title | Vezető és vezetés a közszolgálatban | hu_HU |
| Típus dc.type | Jegyzet | hu_HU |
Közszolgálati Tudásportál
