| Szerző dc.contributor.author | Dr. Hazafi Zoltán | hu_HU |
| Szerző dc.contributor.author | Paksi-Petró Csilla | hu_HU |
| Elérhetőség dátuma dc.date.accessioned | 2017-09-06T13:32:11Z | |
| Rendelkezésre állás dátuma dc.date.available | 2017-09-06T13:32:11Z | |
| Kiadás dc.date.issued | 2017-09-06 | |
| Uri dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/20.500.12944/100270 | |
| Kivonat dc.description.abstract | A továbbképzési tananyag a közigazgatásban tevékenykedő személyügyes vagy más néven humánerőforrás területen tevékenykedő munkatársak, és a témakör iránt érdeklődő tisztviselők közszolgálati továbbképzését elősegítve, a közszolgálati tisztviselői életpálya (karrierpálya) jelenlegi fő elemeinek, aktuális kérdéseinek, gyakorlati jellemzőinek átfogó bemutatására törekszik. A tananyag a közszolgálati életpályák közti átjárhatóság követelményére való figyelemmel - ahol a három életpálya kialakított kapcsolódási pontjai vannak - mindhárom hivatásrendre (közigazgatási, katonai és rendőri hivatásrend) vonatkozóan tárgyalja a személyzeti politika aktuális elemeit, azonban célcsoportjából adódóan elsősorban a közszolgálati tisztviselők életpályájának jellemzőit és a fejlesztés irányvonalait hivatott bemutatni, a vonatkozó szabályozás felhasználásával. Megközelítése azonban alapvetően nem jogi, hanem gyakorlati, a jelenlegi és formálódó közszolgálati életpálya komplex áttekintésre törekszik, terjedelmi korlátaiból adódóan nem elmerülve a részletszabályokban. | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | közszolgálat | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | humánerőforrás fejlesztés | hu_HU |
| Kulcsszó dc.subject | Humánmenedzsment | hu_HU |
| Cím dc.title | Közszolgálati életpálya elemei | hu_HU |
Közszolgálati Tudásportál
